"Wie kommen wir in eine gute Zukunft?" - Ein Unternehmer-Workshop mit Blick nach vorne.
Am 19. Juni 2024 fand der BVMW-Future-Talk in den Räumlichkeiten der GENERATIONDESIGN GmbH in Wuppertal statt. Die Veranstaltung, die exklusiv für Geschäftsführer und Führungskräfte von mittelständischen Unternehmen konzipiert war, bot eine Plattform für den Austausch über die Herausforderungen und Chancen der Zukunft.
Die Veranstaltung begann mit einer aktiven Networking-Session bei der zukunftweisende Techniken (entwickelt von unserem Gastgeber) direkt ausprobiert werden konnten. Es folgte der eigentliche TALK unter der Leitung von Holger Bramsiepe Mit-Geschäftsführer der GENERATIONDESIGN GmbH. Der Talk war individuell auf die Teilnehmer zugeschnitten und bot nach Impulsen von Holher Bramsiepe zum Thema Zukunft eine intensive Diskussion über die Zukunft in einer sich rasch verändernden Welt.
Kernthemen und Diskussionen
Zukunftsfähigkeit der Berufe: Nach einer Vorstellungsrunde wurden die Berufe und Branchen der Teilnehmer hinsichtlich ihrer Zukunftsfähigkeit bewertet.
Technologie und Künstliche Intelligenz: Ein zentrales Thema der Diskussion war die Rolle der Technologie, insbesondere der Künstlichen Intelligenz (KI), in der Zukunft. Es wurde die Ambivalenz zwischen der Erweiterung des Zukunftshorizonts durch KI und der Angst vor unvorhersehbaren Veränderungen thematisiert. Fragen zur Vertrauenswürdigkeit von KI und deren Auswirkungen auf Arbeit und Gesellschaft standen im Mittelpunkt.
Zukunftsgestaltung und Planbarkeit: Ein weiteres wichtiges Thema war die Planbarkeit und Gestaltbarkeit der Zukunft. Die Teilnehmer betonten die Notwendigkeit einer aktiven Haltung und Überzeugung im Umgang mit zukünftigen Entwicklungen. Aspekte wie Verantwortung für kommende Generationen und Nachhaltigkeit spielten hierbei eine wichtige Rolle.
Visionen für die Zukunft:Die Teilnehmer arbeiteten gemeinsam an der Entwicklung klarer, inspirierender und realistisch umsetzbarer Visionen. Diese Visionen sollen als Leitfaden für Entscheidungen und Handlungen dienen und die Kultur sowie die Werte der Unternehmen widerspiegeln.
Prozess einer Visionsarbeit in mittelständischen Unternehmen: Der Prozess sollte kooperativ, offen und inklusiv sein, verschiedene Perspektiven einbeziehen und eine Kultur des gemeinsamen Lernens und Kreativität fördern.
Fazit
Der BVMW-Future-Talk zeigte deutlich, dass die Zukunftsarbeit eine multidimensionale und kollaborative Aufgabe ist. Die Veranstaltung bot den Teilnehmern wertvolle Einblicke in die Trends und Entwicklungen, die den Mittelstand in den kommenden Jahren prägen werden. Durch die Kombination von technologischem Fortschritt und menschlicher Verantwortung können nachhaltige und positive Zukunftsszenarien entwickelt werden.
Wir danken allen Teilnehmern für ihre aktive Teilnahme und den inspirierenden Austausch. Gemeinsam haben wir den Grundstein für eine zukunftsorientierte und nachhaltige Entwicklung des Mittelstands gelegt.