Pre-Employment Screening als Bestandteil der Bewerberauswahl

Liebe BVMW Mitglieder,
liebe Interessierte,

Werfen Sie einen Blick hinter die Kulissen von Pre-Employment Screening als Bestandteil der Bewerberauswahl. Sie und Ihre Geschäftspartner sind herzlich eingeladen bei einem Vortrag von der SIGNUM Consulting GmbH www.signum-consult.com mit dabei zu sein!

Kein Mittelständler kann es sich leisten, den Wolf im Schafspelz einzustellen. Es stehen Betriebswissen, Reputation und Arbeitsplätze auf dem Spiel.

Trotz sorgfältiger Einstellungsgespräche findet Signum Consulting bei 20% - 25% der Bewerberangaben Abweichungen - von der Schönfärberei bis zum Straftatbestand.

Pre-Employment Screening ist ein Hilfsmittel, um die richtigen Einstellungsentscheidungen zu treffen und Fehlbesetzungen zu minimieren. Das Verfahren ist etabliert, datenschutzkonform und leicht anwendbar.

Zielgruppe:

• Personalwesen
• (IT-) Sicherheit
• Compliance / Rechtsabteilung
• Eigentümer und Management
• Neugierige Interessenten

Agenda

1. Begrüßung: Karin Walkenbach -BVMW- und Gastgeber Farben Frikell Berlin GmbH, Henrik Frikell
2. Betrugsbeispiel eines Mittelstandsunternehmens aus der Praxis
3. Möglichkeiten und Grenzen von PES für den Mittelstand
4. Rechtliche Grundlagen, Freiwilligkeit und Datenschutz
5. Die reibungslose Integration von PES in den Bewerbungsprozess
6. Fragen und Diskussion + Networking beim Imbiss und Getränken.

Am Ende der Veranstaltung werden Sie Pre-Employment Screening besser einschätzen können. Alle Teilnehmer bekommen im Nachgang die Materialien und weiterführende Informationen zugesandt.

Wir freuen uns auf Ihren Besuch!

Beste Grüße

Karin Walkenbach