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Themen

10.05.2022

VOLKER SCHRAMM – agile Personal- & Organisationsentwicklung

mit Sitz in Reinbek berät innovative Selbständige, KMU & NPO zu HR-relevanten Themen & Prozessen, damit notwendiger Change & Transformation kein Selbstzweck, sondern Schlüssel zum Erfolg & Bestehen ist.

Wandel & Veränderung in Unternehmen ist kein Selbstzweck, sondern notwendig für Bestehen und Erfolg.

Doch was heißt das für Ihre Prozesse, Aufgaben und Kompetenzen? Wie bereiten Sie sich und ihre Organisation vor?

Deshalb lohnt es sich für Sie, sich den HR-Learnings der vergangenen zwei Jahre zu widmen:

  • Veränderung und Komplexität Ihres Businessumfeldes zeigt:
    HR-Arbeit ist strategierelevant und ein Aktivposten unternehmerischer Wertschöpfung
  • Aus dem Teufelskreis von „Bäume fällen“ vs. „Säge schärfen“ heraustreten
  • Selbstständige und Unternehmer:innen brauchen Entlastung im Bereich Personalarbeit, um sich voll und ganz auf ihre Kernkompetenzen zu fokussieren.
  • Praxistaugliches Handwerkszeug und neue Formen der persönlichen Unterstützung.
    Die richtigen Stellschrauben in Personalführung & Mitarbeiterentwicklung werden zu effizienten Erfolgshebeln für Sie

Mit Personalentwicklung as a Service finden Sie Ihre Antworten. Werden Sie zum Möglichmacher

VOLKER SCHRAMM – agile Personal- & Organisationsentwicklung unterstützt Selbständige, Unternehmen und (Privat-)Menschen in Veränderungsprozessen darin, ihr Potenzial zu erkennen, zu entwickeln und zu verwirklichen. Im Blick auf Organisation, Beruf oder Persönlichkeit liegt der Fokus auf dem Gelingen von Veränderung.

Ziel meiner Arbeit ist der Auf- und Ausbau Ihrer Handlungsfähigkeit, Resilienz und (Selbst)Wirksamkeit für sich, die Organisation und Teams. Alle Facetten und Seiten eines Menschen oder einer Organisation werden mit einbezogen und auch herausgefordert – Fähigkeiten ebenso wie Schatten - bekannt oder unerkannt.

So spezifisch wie Ihr Anliegen ist, so darauf zugeschnitten ist mein Methodeneinsatz: kreativ, undogmatisch, mit langjähriger Erfahrung und dem handelnden Menschen im Mittelpunkt. Haltung und Prinzipien des agile HR-Manifesto geben meiner Arbeit Orientierung und Leitlinie.

So unterstützte ich Sie auf Ihrem Weg, den Fokus auf Ihren Kunden und Mitarbeiterorientierung zu verbinden. Das eröffnet allen Beteiligten die Chance zu mehr Mut, Authentizität, Lebendigkeit und Wirksamkeit im Leben und im Beruf, für Einzelpersonen gleichwohl wie für Organisationen oder Teams.

Ebenso bin ich an Ihrer Seite, Krisensituationen zu meistern, bei Stress oder Konflikten – Sie können Ihre Muster und Glaubenssätze erkennen und lernen diese zu verändern bzw. aufzulösen.

VOLKER SCHRAMM - agile Personal- & Organisationsentwicklung arbeitet darüber hinaus mit einem Netzwerk von Beratern und Coaches unterschiedlichster Kompetenzen. Synergien mit Menschen und Unternehmen aus verschiedensten Bereichen stellen sicher, dass Ihre Vorstellungen und Wünsche – auch in großen Unternehmen - adäquat umgesetzt werden.

Kontaktdaten und Ansprechpartner

Volker Schramm
Vierländer Weg 5
21465 Reinbek

+49 176 20 130 700
vs@schramm-pe.de
www.schramm-pe.de
www.wachstumsbaum.de

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