Was wünschen sich Azubis heute?

Wegweiser für ein wirkungsvolles Azubi-Onboarding

Autorin: Ronja Wenzel

Wir alle wissen es:

Jungen Menschen gehört die Zukunft.

Wenn Unternehmen den Blick in eine tragfähige Zukunft richten wollen, zeigt sich oft die Bindung von Auszubildenden als thematischer Dauerbrenner auf der Agenda. Das Onboarding stellt hier einen wichtigen Knotenpunkt zwischen erfolgreichem Recruiting und dem Bestehen der Probezeit dar.

Am 09.03.2023 schauten wir gemeinsam mit unseren Gästen in einem Kurzvortrag von Frau Nina-Marie Renk, Inhaberin unseres Mitgliedsunternehmens „Seminarhaus Plettenberg“ auf

konkrete Onboarding-Maßnahmen und ihre jeweiligen Auswirkungen – sowohl auf Azubis als auch auf den Ausbildungsbetrieb.

Wir lernten neben den drei entscheidenden Phasen auch Ziele und Stolpersteine des Azubi-Onboardings und welche Schritte zur nachhaltigen Sicherung der zukunftsrelevanten Nachwuchskräfte relevant sind, kennen. Danke für die souveräne, lebendige und anschauliche Vortragsgestaltung, liebe Frau Renk.

Ein großes Dankeschön geht an die ontavio und Lokalmedia für Ihre Gastfreundschaft und die professionelle Keynote von Herrn Ahlers.

Wir freuen uns schon heute auf eine Wiederholung!

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